Ihr Start & FAQs

• Wie starte ich bei der VLH?

  

  Sie entscheiden individuell, wo Sie Ihre Beratungsstelle eröffnen wollen und ob Sie neben- oder hauptberuflich, in Voll- oder Teilzeit als Beratungsstellenleiter/in einsteigen möchten. Denn bei der VLH bestimmen Sie den Rahmen Ihres Arbeitsalltags selbst.

  Für Neueinsteiger bieten wir umfassende Schulungen und Unterstützung, um Ihnen den Einstieg zu erleichtern. Erfahrene Fachleute profitieren von unserer finanziellen Stabilität und den zahlreichen Karrierechancen.

  Alle neuen Beratungsstellenleiter/innen erhalten zu Beginn ein Starter-Paket mit der VLH-Grundausstattung, Startergutscheinen, Notfallordner sowie Zugang zur VLH-Plattform, Vollmachtsdatenbank und einem Steuerprogramm nach Wahl, damit sie gleich professionell starten können.

• Was mache ich, wenn mir die drei Jahre Berufserfahrung fehlen?

  

  Fehlen Ihnen noch Zeiten bis zum Erreichen der dreijährigen Berufserfahrung oder wollen Sie aus anderen Gründen erst später bei uns einsteigen, dann melden Sie sich doch für unseren Talentpool an. Wir erstellen dann gemeinsam mit Ihnen einen individuellen Karriereplan für Sie.

  Zum Talentpool anmelden 

  Natürlich haben wir auch ein Traineeprogramm, für alle Interessierten, die quer in den Beruf als VL-Berater (m/w/d) einsteigen wollen. Hier sind Sie richtig, wenn Sie mindestens eine kaufmännische Berufsausbildung abgeschlossen haben, bisher noch nicht im steuerlichen Bereich tätig waren, aber Lust auf die Arbeit als VLH-Berater (m/w/d) haben. Unsere Traineestellen sind stark begrenzt und können nicht in allen Regionen angeboten werden. Hier finden Sie freie Stellen

  Zum Traineeprogramm der VLH

• Kann ich eine bestehende Beratungsstelle übernehmen?

  

  Ja, auch die Übernahme einer bereits bestehenden Beratungsstelle ist möglich, wenn sich alle Beteiligten einig sind. 

• Bin ich als VLH-Beratungsstellenleiter/in auf mich allein gestellt?

  

  Nein, als VLH-Beratungsstellenleiter/in sind Sie nicht auf sich allein gestellt. Die VLH bietet ihren Beratungsstellenleitern/in umfangreiche Unterstützung und Ressourcen, um den erfolgreichen Betrieb ihrer Beratungsstelle zu gewährleisten. Hier sind einige der wichtigen Unterstützungsleistungen, auf die Sie zählen können:

  • Umfangreiche Schulungen: Die VLH bietet Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten an, um sicherzustellen, dass Sie über das notwendige Wissen und die Fähigkeiten verfügen, um Ihre Aufgaben als Beratungsstellenleiter/in effektiv zu erfüllen.
  • Finanzielle Unterstützung: Die VLH bietet ein attraktives Vergütungssystem und finanzielle Unterstützung, um Ihnen finanzielle Sicherheit zu bieten, während Sie Ihre Beratungsstelle aufbauen.
  • Regionale Ansprechpartner: Sie haben eine/n regionale/n Ansprechpartner/in in Ihrer Nähe, der/die Ihnen bei Fragen und Herausforderungen zur Seite steht. Zudem gibt es eine Fachexperten-Hotline in der Hauptverwaltung sowie ein informatives Intranet mit Steuerinfos und Vereinsnachrichten.
  • Unterstützung bei der Mitgliedergewinnung: Die VLH unterstützt Sie bei der Gewinnung neuer Mitglieder mit passenden Werbematerialien und Kampagnen.
  • Digitale Prozesse: Die VLH stellt Ihnen u.a. eine eigene Plattform zur Verfügung, die Ihre Arbeit erleichtern und die Interaktion mit Ihren Mitgliedern und der VLH-Hauptverwaltung erleichtert.
  • Vermögensschadenhaftpflichtversicherung: Der VLH stellt sicher, dass Sie für Ihre Tätigkeit ausreichend versichert sind, um potenzielle Haftungsrisiken abzudecken.
  • Kommunikation und Netzwerk: Sie haben die Möglichkeit, mit anderen Beratungsstellenleiter/innen in Kontakt zu treten, um sich auszutauschen und aus ihrer Erfahrung zu lernen.

  Die VLH legt großen Wert auf die Unterstützung ihrer Beratungsstellenleiter/innen, insbesondere in der Anfangsphase der Selbstständigkeit. Sie werden Teil einer Gemeinschaft von Fachleuten, die gemeinsam daran arbeiten, die steuerlichen Bedürfnisse der Mitglieder zu erfüllen. Sie sind also nicht allein, sondern können auf die Ressourcen und das Netzwerk des VLH zählen, um Ihre beruflichen Ziele zu erreichen.

• Was verdiene ich bei der VLH?

  

  Sie haben es selbst in der Hand, in welchem Umfang Sie als VLH-Berater/in arbeiten und Geld verdienen wollen. Grundlage der Vergütung ist der jährliche Mitgliedsbeitrag der Mitglieder Ihrer Beratungsstelle. Neue Beratungsstellenleiter/innen erhalten im Jahr des Vertragsabschlusses und zusätzlich für zwei volle Kalenderjahre eine Vergütung von 80 Prozent des abgerechneten Mitgliedsbeitrags. Genaue Zahlen erfahren Sie bei einem persönlichen Gespräch.

  Die Mitgliedsbeiträge werden durch die Beratungsstellenleiter/innen ermittelt, vereinnahmt und bis zur Abrechnung mit der VLH-Hauptverwaltung treuhänderisch verwaltet. Vorteil bei diesem Abrechnungssystem ist, dass Sie sofort über Ihren vertraglichen Vergütungsanteil verfügen können. Im Gegenzug tragen Sie auch die Verantwortung, dass das Mitglied tatsächlich bezahlt.

• Muss ich feste Beratungszeiten anbieten?

  

  Die Festlegung fester Beratungszeiten als VLH-Beratungsstellenleiter/in sind nicht zwingend erforderlich. Das heißt: Als selbstständige/r Berater/in haben Sie eine gewisse Flexibilität bei der Gestaltung Ihrer Arbeitszeiten. Dies bedeutet, dass Sie die Möglichkeit haben, die Beratungszeiten an die Bedürfnisse Ihrer Mitglieder anzupassen und Ihre Arbeitszeiten entsprechend zu organisieren. Dies kann besonders vorteilhaft sein, um eine bessere Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben zu erreichen.

  Dennoch ist es ratsam, eine gewisse Regelmäßigkeit und Planbarkeit bei den Beratungsterminen anzustreben, um Ihren Mitgliedern eine zuverlässige Betreuung zu gewährleisten. 

• Kann ich erst in nebenberuflich als Beratungsstellenleiter/in anfangen und dann in Hauptberuf wechseln?

  

  Ja, es ist möglich, zunächst nebenberuflich als VLH-Beratungsstellenleiter/in zu starten und später in den Hauptberuf zu wechseln. Die VLH bietet verschiedene Einstiegsmöglichkeiten, um Ihren individuellen Bedürfnissen und Präferenzen gerecht zu werden.

  Der nebenberufliche Einstieg kann eine sinnvolle Option sein, wenn Sie zu Beginn Ihrer Selbstständigkeit als VLH-Beratungsstellenleiter/in Ihre beruflichen oder persönlichen Verpflichtungen nicht vollständig aufgeben möchten. Dies ermöglicht Ihnen einen entspannten Start in die Selbstständigkeit und die Möglichkeit, Ihr Geschäft schrittweise aufzubauen.

  Wenn Sie sich später dazu entscheiden, in den Hauptberuf zu wechseln, haben Sie die Flexibilität, Ihre Arbeitszeit entsprechend anzupassen. Sie können Ihre Beratungstermine ausweiten, mehr Mitglieder betreuen und Ihre beruflichen Aktivitäten intensivieren, um in die hauptberufliche Selbstständigkeit überzugehen.

• Wie weit kann ich bei der VLH digital arbeiten?

  

  Die VLH bietet allen Beratungsstellenleiter/innen die Möglichkeit, digital zu arbeiten. Dank eines VLH-Archivs werden sämtliche Dokumente und Unterlagen digital verwaltet und archiviert. Dadurch haben Sie einen schnellen und sicheren Zugriff auf alle relevanten Informationen. Der Schriftverkehr mit den Mitgliedern, und zum Teil auch mit den zuständigen Finanzämtern, kann ebenso digital erfolgen. 

  Die VLH setzt zudem auf die Vollmachtsdatenbank, den VaSt Abruf und Elster. Somit ist es Ihnen als Beratungsstellenleiter/in möglich, einfach, schnell und effektiv die Einkommensteuererklärungen zu erstellen und zu versenden. Die Bearbeitungszeiten verkürzen sich und Sie haben mehr Zeit, sich um Ihre Mitglieder und Mitarbeitenden zu kümmern, sowie Ihre eigene Aus- und Weiterbildung voranzubringen. 

  Durch das Mitgliederportal "MeineVLH" haben die Mitglieder eine zentrale Anlaufstelle, um ihre Steuerangelegenheiten online zu verwalten. Hier können sie Belege hochladen, Termine mit Ihnen vereinbaren und sich sogar per Videoberatungen an Sie wenden. Insgesamt arbeitet die VLH konsequent an der Digitalisierung ihrer Prozesse, um ihren Mitgliedern und Berater/innen eine zeitgemäße und effiziente Steuerberatung zu bieten. 

• Wie bekomme ich neue Mitglieder?

  

  Die VLH unterstützt ihre Beratungsstellenleiter natürlich umfangreich bei der Gewinnung neuer Mitglieder. Durch unsere umfangreichen Marketingmaßnahmen und Kampagnen profitieren alle Berater gleichermaßen von den zentralen Maßnahmen und generieren somit neue Mitglieder. Jeder VLH-Berater erhält des Weiteren einen eigenen VLH-Webauftritt und ist somit auch im Internet auffindbar. Zusätzlich profitieren neue Beratungsstellenleiter/innen im ersten Jahr nach der Eröffnung von unserem Marketing-Starterpaket. Mehr dazu erfahren Sie im persönlichen Gespräch mit unseren Karriereberater/innen. 

  Sie möchten direkt voll durchstarten und wachsen, dann sollten Sie auch noch persönlich die Mitgliedergewinnung in die Hand nehmen. Dafür stellt Ihnen die VLH unter anderem kostenloses Werbematerial wie Informationsbroschüren, Flyer, Inseratvorlagen oder Werbeartikel zur Verfügung – damit Sie Ihre Selbstständigkeit auch regional bekannt machen können. 

• Bekomme ich finanzielle Zuschüsse für Werbeaktionen?

  

  Ja, die VLH bietet ihren VLH-Berater/innen diverse finanzielle Zuschüsse, sei es für Messebesuche, Werbeanzeigen oder andere Marketingaktionen. Zudem unterstützt Sie unsere Marketingabteilung bei der Gestaltung Ihrer individuellen Werbemaßnahmen.

• Wie richte ich mein Büro ein?

  

  Sie können klein anfangen: Ein Tisch, zwei Stühle und ein Computer im heimischen Arbeitszimmer reichen aus. So können Sie die Einstiegskosten möglichst gering halten. Wichtig ist nur, dass Sie Ihre Beratungsstelle in einem separaten, abschließbaren Raum unterbringen.

  Wir stellen Ihnen die wichtigsten Büromaterialien – vom Kugelschreiber bis hin zum Briefpapier – kostenlos zur Verfügung. Auch die Grundausstattung wie zum Beispiel das Beratungsstellenschild und Fensterfolien sind für Sie kostenfrei.

• Bekomme ich eine Webseite von der VLH?

  

  Ja. Sobald die Beratungsstelle eingerichtet ist, ist es an der Zeit, sich um die virtuelle Beratungsstelle – Ihren Webauftritt – zu kümmern. Die VLH stellt Ihnen kostenlos eine Beratungsstellen-Homepage zur Verfügung, die Sie selbstständig pflegen können. 

• Was mache ich, wenn ich Fachfragen habe?

  

  Bei Fachfragen finden Sie im Intranet der VLH zahlreiche Steuer- und Vereinsinformationen sowie Steuerrechtsdatenbanken, die Sie nutzen können. Außerdem bieten wir Ihnen kostenlose Formulare, Vordrucke und Leitfäden zu vielen Fragen.

  Ein besonderer Service für Sie als VLH-Berater/in ist die Möglichkeit, steuerliche Fachanfragen an die jeweilige Fachabteilung der Hauptverwaltung zu stellen. Über unsere HV-Hotline bieten wir fachliche Unterstützung in steuerlichen, technischen und organisatorischen Angelegenheiten.

• Gibt es ein Netzwerk von Kolleginnen und Kollegen?

  

  Vor allem in der Anfangszeit steht Ihnen Ihr regionaler Ansprechpartner bei allen Fragen rund um Ihre Existenzgründung mit einer VLH-Beratungsstelle und die Mitgliederwerbung zur Seite und gibt Ihnen viele hilfreiche Tipps. Schließen Sie sich auch gerne mit Kolleginnen und Kollegen aus der Region zusammen und tauschen Sie sich aus. Auf den jährlichen Herbsterfahrungsaustauschen haben Sie die Möglichkeit Ihr Netzwerk zu den VLH-Kollegen noch zu erweitern. 

• Unterstützt mich die VLH bei der Weiterbildung?

  

  Die VLH bietet eine breite Palette von Weiterbildungsmöglichkeiten für ihre Beratungsstellenleiter/innen. Diese Weiterbildungen zielen darauf ab, Ihre steuerliche Expertise zu vertiefen, Ihre Fähigkeiten zu erweitern und Ihnen die notwendigen Werkzeuge für eine erfolgreiche Tätigkeit als Beratungsstellenleiter/in zur Verfügung zu stellen.

  In über 70 Städten bietet die VLH Ihren Beraterinnen und Beratern jährlich Steuer-Schulungen an. Darüber hinaus entwickelte die VLH als einer der ersten Lohnsteuerhilfevereine in Zusammenarbeit mit Lernwissenschaftlern moderne Online-Kurse und setzt diese erfolgreich ein. Rund 80 Online-Schulungen und 60 Web-Seminar-Aufzeichnungen und Tutorials können die VLH-Beraterinnen und -Berater inzwischen vom eigenen PC aus in der VLH-Akademie abrufen oder Web-Seminare live besuchen. Die Organisation der Online-Kurse ist vom TÜV Süd zertifiziert, ebenso der Prozess der Web-Seminare.

• Kann ich meine Arbeit zertifizieren lassen?

  

  Ja. Insgesamt sind mehr als 1.500 VLH-Beratungsstellen zertifiziert, teilzertifiziert oder haben einen Fachkundenachweis nach DIN 77700.

  Das Zertifikat DIN 77700 erhalten Beraterinnen und Berater nur dann, wenn sie eine mehrstündige Prüfung zum Steuer-, Verfahrens- und Berufsrecht erfolgreich bestehen. Anschließend müssen sich die Beraterinnen und Berater regelmäßig fachlich fortbilden. Außerdem werden sie in ihrer Beratungsstelle unregelmäßig durch unabhängige externe Gutachter/innen geprüft. Nach fünf Jahren muss das Zertifikat erneut erworben werden.

• Ich bin unsicher, ob eine Selbstständigkeit etwas für mich ist…

  

  Es ist verständlich, dass eine Selbstständigkeit Bedenken auslösen kann. Bei der VLH möchten wir sicherstellen, dass Sie gut informiert und unterstützt sind, wenn Sie diesen Schritt in Betracht ziehen. Hier sind einige Punkte, die Sie berücksichtigen sollten:

  • Umfangreiche Unterstützung: Bei der VLH sind Sie nicht allein. Wir bieten umfassende Unterstützung in Form von Einarbeitung, Schulungsangeboten, fachlichen Ansprechpartnern und einem Netzwerk von Kollegen und Kolleginnen.
  • Finanzielle Sicherheit: Die VLH bietet ein attraktives Vergütungssystem und finanzielle Unterstützung, um sicherzustellen, dass Sie finanziell stabil sind, während Sie Ihre Beratungsstelle aufbauen.
  • Einstiegsoptionen: Sie müssen nicht sofort hauptberuflich in die Selbstständigkeit starten. Wir bieten einen nebenberuflichen Einstieg, um Ihnen eine entspannte Startphase zu ermöglichen und finanzielle Risiken zu vermeiden.
  • Weiterbildung: Wir bieten umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre steuerliche Expertise zu vertiefen und Sie auf die Anforderungen vorzubereiten.
  • Gemeinschaft und Netzwerk: Bei der VLH gehören Sie zu einer Gemeinschaft von Fachleuten, die sich gegenseitig unterstützen und Erfahrungen austauschen. Sie werden nicht isoliert arbeiten, sondern von einem starken Netzwerk profitieren.
  • Erfolgsgeschichten: Viele unserer Beratungsstellenleiter/innen hatten anfängliche Bedenken, aber sie haben den Schritt gewagt und sind jetzt erfolgreich selbstständig. Ihre Erfolgsgeschichten sind inspirierend und zeigen, dass es möglich ist. 
  • Wir sind für Sie da: Unsere Karriereberater/innen sind für Sie da, um Ihre Fragen zu beantworten, Bedenken auszuräumen und Sie auf Ihrem Weg zur Selbstständigkeit zu unterstützen. Ihr Erfolg ist unser Erfolg.